骨科杂志

期刊简介

               《骨科》杂志是湖北省卫生和计划生育委员会主管,华中科技大学同济医学院附属同济医院和中华医学会武汉分会主办的骨科专业学术期刊,创刊于2010年4月,其前身是医学泰斗裘法祖教授1964年创办的《华中医学杂志》。《骨科》杂志是中国科技论文统计源期刊、中国科技核心期刊,《中国学术期刊综合评价数据库》统计源刊,并被万方数据库、《中国生物医学期刊引文数据库-CMCI》、《中文科技期刊数据库》、中国生物学文献数据库、《中国核心期刊(遴选)数据库》、《中国生物学文摘》、《中国学术期刊(光盘版)》、“中文生物医学期刊文献数据库-CMCC”、“中国期刊网”、《万方数据-数字化期刊群》等收录。《骨科》杂志作为年轻且迸发蓬勃朝气的骨科专业学术期刊,贯彻国家的卫生工作方针政策,严格坚守端正学术的态度。本刊重点报道中国骨科领域先进的基础科研成果和骨科临床疾病诊疗新进展,以及对骨科基础和临床领域国际最新成果的动态综述,坚持刊物的科学性、实用性、信息性。同时邀请国内外骨科专业学者定期撰写专家笔谈和述评等,并开设有实验研究、临床论著、病例报道、经验交流、综述、学术争鸣、会议纪要等栏目。本刊主要读者对象是国内从事骨科专业及其相关研究领域的临床医师、基础研究者和广大医学院校师生。《骨科》杂志以季刊形式面向国内外公开发行,每季首月20日出版。每期10元,全年40元,欢迎广大读者积极到当地邮局订阅,如错过邮局订阅时间,可随时向本刊编辑部邮订。国内总发行:湖北省邮政公司。邮发代号38-26。全国各地邮局均可订阅。国内统一刊号:CN 42-1799/R,国际标准出版物号:ISSN 1674-8573。欢迎广大读者踊跃投稿。地址:湖北省武汉市解放大道1095号同济医院《骨科》杂志编辑部   邮政编码:430030事务邮箱:orthoj@tjh.tjmu.edu.cn    投稿邮箱:orthopaedics2009@163.com电话(传真):027-83662649                

宜昌2025年卫生高级职称评审通知

时间:2025-07-04 09:23:40

根据宜昌市卫生健康委员会关于2025年度卫生专业技术高级职务任职资格区域评审工作的部署,现将申报相关事项通知如下:

一、申报资格与核心条件

申报人员需满足以下基本要求:

1.职称年限:持有卫生系列中级职称满5年(计算截止至2025年12月31日),且在职期间未中断专业技术工作。例如,2019年及以前取得中级职称者方可申报,年限不足者需等待下一评审周期。

2.考核记录:近5年(2020-2024年)年度考核结果均为合格(称职)以上等次。若因特殊原因(如病假、产假)导致某年度未考核,需由单位出具书面说明并加盖公章。

3.继续教育:提供近5年继续教育培训合格证明,累计学时不少于90学时(含专业科目60学时、公需科目30学时)。未达标者需在申报前补修完成,否则视为自动放弃。

二、业绩成果与材料准备

申报人需通过材料证明专业能力,具体要求包括:

1.学术成果:在省级以上医学期刊发表至少2篇第一作者论文(不含综述、病例报告),或参与编写行业技术规范(需提供出版社证明及目录页复印件)。

2.实践贡献:主持或作为核心成员完成市级以上科研项目1项,或解决本领域关键技术问题(附单位盖章的案例报告)。例如,主导开展的新技术应用使诊疗效率提升20%以上,需量化说明成效。

3.奖项与荣誉:获得市级以上医学类奖项(如“宜昌市医学科技奖”)、专利授权或抗疫表彰等,可额外加分。需提供证书扫描件及颁奖单位红头文件。

三、申报流程与时间节点

本次评审采用“线上初审+线下复核”双轨制:

1.材料提交:2025年8月1日至8月20日登录“宜昌市卫生健康人才服务平台”上传PDF版材料(论文需含期刊封面、目录及全文),逾期系统自动关闭。

2.现场审核:通过初审者于9月5日至9月10日,携带纸质材料(装订成册,一式三份)至宜昌市西陵区城东大道2号市公共资源交易中心901室复核。材料袋需标注姓名、单位及申报专业,如“张三-市中心医院-心血管内科”。

3.答辩安排:通过复核人员将于12月参加现场答辩(具体时间短信通知),答辩内容围绕申报材料中的技术难点与创新点展开,时长15分钟(10分钟陈述+5分钟专家提问)。

四、注意事项与常见问题

1.年限计算误区:中级职称“满5年”指实际任职时间,非取得证书时间。例如,2020年12月取得证书但2021年1月聘任者,需至2026年才符合条件。

2.材料真实性:发现论文代写、数据造假等行为,取消当年资格并纳入职称评审黑名单,3年内不得申报。

3.咨询渠道:政策解读可联系市卫健委职改办(0717-123456),技术问题咨询平台客服(0717-654321)。

请各单位及时传达本通知,符合条件的申报人员需严格对照要求准备材料,确保评审工作高效推进。宜昌市卫生健康委员会将秉持公平、公正原则,择优选拔高层次卫生专业技术人才。