期刊简介
《骨科》杂志是湖北省卫生和计划生育委员会主管，华中科技大学同济医学院附属同济医院和中华医学会武汉分会主办的骨科专业学术期刊，创刊于2010年4月，其前身是医学泰斗裘法祖教授1964年创办的《华中医学杂志》。《骨科》杂志是中国科技论文统计源期刊、中国科技核心期刊，《中国学术期刊综合评价数据库》统计源刊，并被万方数据库、《中国生物医学期刊引文数据库-CMCI》、《中文科技期刊数据库》、中国生物学文献数据库、《中国核心期刊（遴选）数据库》、《中国生物学文摘》、《中国学术期刊（光盘版）》、“中文生物医学期刊文献数据库-CMCC”、“中国期刊网”、《万方数据-数字化期刊群》等收录。《骨科》杂志作为年轻且迸发蓬勃朝气的骨科专业学术期刊，贯彻国家的卫生工作方针政策，严格坚守端正学术的态度。本刊重点报道中国骨科领域先进的基础科研成果和骨科临床疾病诊疗新进展，以及对骨科基础和临床领域国际最新成果的动态综述，坚持刊物的科学性、实用性、信息性。同时邀请国内外骨科专业学者定期撰写专家笔谈和述评等，并开设有实验研究、临床论著、病例报道、经验交流、综述、学术争鸣、会议纪要等栏目。本刊主要读者对象是国内从事骨科专业及其相关研究领域的临床医师、基础研究者和广大医学院校师生。《骨科》杂志以季刊形式面向国内外公开发行，每季首月20日出版。每期10元，全年40元，欢迎广大读者积极到当地邮局订阅，如错过邮局订阅时间，可随时向本刊编辑部邮订。国内总发行：湖北省邮政公司。邮发代号38-26。全国各地邮局均可订阅。国内统一刊号：CN 42-1799/R，国际标准出版物号：ISSN 1674-8573。欢迎广大读者踊跃投稿。地址：湖北省武汉市解放大道1095号同济医院《骨科》杂志编辑部 邮政编码：430030事务邮箱：orthoj@tjh.tjmu.edu.cn 投稿邮箱：orthopaedics2009@163.com电话（传真）：027-83662649
工龄决定医生职称？揭秘职称评定新趋势！
时间：2025-01-15 09:42:40
在医疗行业，医生的职称评定一直是备受瞩目的话题。随着社会经济的发展和科技的进步，职称评审制度也在不断地进行改革和创新。工龄作为一项重要的考量因素，在职称评定中发挥着越来越重要的作用。
近年来，多地发布了一系列关于职称评定的新政策和新依据，其中“回归临床、以考代评”成为了一种新的趋势。这种新的评定方式旨在破除传统的“唯学历、唯资历、唯论文”倾向，更加注重医生的实践能力和临床经验。例如，在山东省，取得中级职称后在基层医疗卫生机构相应专业连续工作满10年的医生，可申报直接认定副高级职称，这一政策无疑为长期扎根于一线的医生们提供了更多的晋升机会。
独著出书也成为职称评审中的新宠。人社部近期传来的消息显示，2025年职称评审新政中将给予独著出书前所未有的重视。这不仅是对其学术功底和独立研究能力的肯定，更是对其创新思维和实践经验的集中展现。因此，在职称评审中，独著出书被视为重要的加分项，其权重有望与核心期刊论文相媲美。这一变化为那些擅长深度思考、勇于探索未知的学者提供了更多展示自我的舞台。
除了独著出书外，全面实行成果代表作制度也是职称评审的新趋势。将专业技术人员的代表性成果作为职称评审的主要内容，有助于更加全面、客观地评价专业技术人才的能力和贡献。这些成果可以包括项目报告、研究报告、技术报告、病案分析资料以及医疗卫生新技术推广使用报告等多种形式。通过这种方式，医生们的实际工作成果得到了更好的认可和体现。
在职称评审的过程中，国际化视野和信息化手段也被广泛应用。鼓励专业技术人员参与国际交流与合作，提升国际竞争力；同时，通过信息化手段建立在线评审系统，实现信息共享，提高评审的透明度和公正性。这些举措为医生们提供了更广阔的发展空间，让他们更好地参与国际交流与合作，提高国际竞争力。
工龄在医生职称评定中扮演着越来越重要的角色。随着职称评定制度的不断改革和完善，我们有理由相信未来的职称评审将更加注重实践能力、创新能力和综合素质的培养和发展。对于医生而言，不断提升自己的专业技能和知识水平是关键所在。